南昌市西湖区劳动人事争议仲裁院：规范仲裁庭审 护航和谐用工

　　大江新闻讯（通讯员米瑶芝）近日，南昌市西湖区劳动人事争议仲裁院依法公开开庭审理一起劳动争议案件，全程规范严谨、依法依规推进案件审理工作。

　　据悉，该案争议聚焦劳动用工及合同解除相关纠纷，当事人就劳动存续期间薪酬发放、书面劳动合同签订、带薪年休假落实、劳动合同单方解除经济补偿等事项提出诉求。庭审过程中，仲裁庭紧扣案件核心争议焦点，严格依照法定程序，组织双方当事人开展举证、质证和法庭辩论，充分保障双方合法抗辩权利。庭审期间，仲裁员在查清案件事实的基础上，向双方当事人精准释明《中华人民共和国劳动合同法》中工资支付、劳动合同管理、经济补偿核算等相关法律法规，围绕用工合规性、解除程序合法性、补偿计算标准等关键问题核查证据、问询核实相关情况。庭审流程规范、事实核查细致，全方位厘清案件争议症结。庭审结束后，仲裁庭明确将择日依法作出裁决，并如实告知双方当事人文书送达方式及后续司法救济权利。

　　今年以来，西湖区劳动人事争议仲裁院始终坚持依法履职、规范办案，对调解未果的劳动争议案件及时审结裁决，切实提升劳动仲裁质效，全力化解劳动纠纷、筑牢和谐稳定的劳动关系法治屏障。