深学细悟强作风 笃行实干促发展

　　江西日报全媒体记者 卢瑛琦

　　深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，在省委坚强领导下，全省各级党组织牢牢把握目标要求，一体推进学查改，着力筑牢思想根基、精准查找问题、抓实以学促干，切实将学习教育成果转化为推动高质量发展、解决群众急难愁盼的强大动能。

　　坚持聚焦主题深化学习研讨

　　阳光照进屋内，离退休老同志和年轻干部围坐一圈，面对面讲述在纪检监察岗位的奋斗经历。省纪委监委组织开展离退休党员干部“口述历史‘纪’忆往昔”主题活动，结合开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，讲述江西纪检监察老前辈的好传统好作风和驰而不息抓作风建设的激情岁月，引领年轻干部改作风、树新风、促发展。

　　认真学习党章，深入学习《中国共产党纪律处分条例》……省委组织部加强对新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部等重点对象的学习教育，有针对性地开展专题辅导，组织部机关青年干部理论学习小组进行集中研讨，举办组工笔谈和分享交流活动，着力提升干部队伍的政治素养和履职能力。

　　各地各单位坚持把学习研讨作为贯穿学习教育全过程的重点任务紧抓不放，融入日常、抓在经常，推动学习教育层层落实、步步深入。

　　进贤县开设“板凳课堂”，将学习教育搬到村民家门口，由村党支部书记、驻村第一书记、优秀党员代表等担任主讲人，用通俗易懂的语言讲解党的政策理论，累计参学5600余人次，让农村党员在家门口参学；对流动党员群体推行“云端送学”模式，通过线上推送丰富的学习资料，打破地域限制，让1100余名流动党员“离乡不离学”。

　　萍乡市开展年轻干部廉政教育“六个一”活动，通过上一堂廉政党课、观看一部警示教育片、赠送一本廉政教育读本、学习一本年轻干部违纪违法案件警示录、撰写一封廉洁家书、前往监狱接受一次现场警示教育，帮助年轻干部扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。

　　注重学用结合推动以学促干

　　开展学习教育不是为了装点门面，而是要以学促干，坚持两手抓、两促进，把学习教育与中心工作、为民服务紧密结合，激发党员干部干事创业动力，让学习教育更有“民生温度”。

　　上饶市利用“走村不漏户、户户见干部”、人大代表“家站点”、“党建+好商量”协商议事平台等方式和平台，充分发挥“E呼即办·政务服务热线12345”平台作用，不断完善“街乡吹哨、部门报到”协调响应评价机制。今年以来，全市累计受理企业群众诉求29万件，乡镇(街道)向有关部门吹哨330余次，延伸解决问题540余个，切实将作风建设与为民办实事、解难题相贯通。

　　景德镇市打造“景快办”5分钟诉求响应圈，整合热线、网格等渠道实现接诉即办；将10个社区党群服务中心改造为24小时“服务驿站”，集成养老托幼等6类民生服务；开展书记“擂台比武”，实施社工递进式培养计划，推动治理力量专业化，让人民群众切身感受到转作风树新风带来的新气象新变化。

　　修水县找准公务用餐的“小切口”，依托“一码通”小程序，创新“制度+平台+监督”模式，构建“科技赋能、制度固本、监督增效”三位一体工作机制，赋能纠治“舌尖上的腐败”。目前，该县共有260余个单位启用“一码通”管理系统，导入系统1.97万余人，今年1至5月公务接待支出较去年同期下降53.17%。

　　安义县深化推进“1号大调研”，引导干部扎根基层一线，切身感受群众冷暖疾苦，并建立机制推动调研真正落实落地。学习教育开展以来，该县干部共走访企业100余家、群众6000余人次，帮助解决实际困难370余个，一批交通、水利、产业发展等民生实事得到落实，架起了干群连心桥。

　　强化严督实导实现同题共答

　　为进一步推动学习教育走深走实，各工委在抓好自身学习教育的同时，通过定期调度、实地调研、监督检查等方式，加强对基层党组织、行业系统党组织学习教育的督促指导，以责任传导压力、以压力推动落实。

　　省直机关工委依托现有的5个机关党建网络区和四级一体对接联络机制，通过实时碰头会商、统一答复口径、加强日常培训和学习教育文件传阅等方式，增强指导的精准性和有效性，确保党中央决策部署和省委工作要求在省直单位落地见效。

　　省委金融工委建立“全程指导+定期调度+全覆盖调研+结果通报”的工作机制，通过发放工作提示、做好答疑解惑、线上定期调度、线下实地调研等方式持续加强对省属金融企业的统筹指导，并指出各企业存在问题、提出下一步改进举措，推动金融系统学习教育走深走实。

　　省委教育工委聚焦群众反映的突出问题，持续推进深化整治教育领域不正之风和腐败问题两年行动，大力推进高校领域突出问题系统整治工作，围绕招生、基建工程、师德师风、后勤管理、科研经费等7个重点领域，纠治不正之风、堵塞管理漏洞，为教育事业高质量发展营造风清气正的政治生态。